受注型企画旅行とは、日程・内容(目的地)・料金などの旅行者の希望にあわせて、旅行会社が移動方法・宿泊先をはじめとする旅の旅程計画を提案して実施される旅行の形態。いわゆるオーダーメードツアー。旅行業法を根拠法としており、旅行会社側には計画されたとおりの旅行となるよう管理する「旅程管理」、交通機関や宿泊先に起因する契約不履行があった場合の補償「旅程補償」、旅行の過程で参加者(旅行者)が事故に遭った際に補償金を支払う「特別補償」の、3つの責任を負う。
旅行者としては、パッケージツアーと呼ばれる募集型企画旅行に比べて割高となる場合が多いが、自身の希望の内容でプロが企画してくれるため、限られた旅の時間を効率よく、かつ希望に沿った内容で過ごすことができる。また、旅行者側からの内容変更申し出も出来る点と、申込金の支払いに関係なく書面での契約の特則規定がある点が募集型との大きな違いである。契約締結後に出発前の取消があった場合、契約書面にうたわれた企画料金相当の取消料を収受することもできる。
「長時間働いてるのに給料が上がらないあまりよくならない」、「体力的にも今の仕事はちょっとしんどい」、「このまま続けても将来が不安」、でも”どんな仕事だったら自分に向いているのかわからない”という悩みはありませんか?
もしそうなら、サービス業経験者が人材不足の今は転職市場では絶好のチャンスです!
ご存じかもしれませんが、昨今は人手不足で、ホテルに限らずどこの会社も人を欲しがっています。特にサービス業出身者の方は人気が高いので、これまで考えられなかったような高年収・好待遇の案件も増えてきています!
なので、もしあなたが最近になっても「思ったほど給料や条件がよくならないなあ」と感じるなら転職すれば年収・条件アップの可能性はかなり高いです!
登録はもちろん無料で、様々な働き方に合った求人を紹介してくれるだけでなく、履歴書の書き方や面接練習もさせてくれるので是非相談してみてください。
【LINE無料転職相談】

【おススメの人材紹介サービス:JAC】
もちろん転職やお金が全てではありません。今いる環境や同僚なら長時間労働や低年収もガマンできるという考えもあります。
ただ、まだあんまり熱心に転職を考えたりはしてないけど、「一応、今の自分のキャリアだとて世の中的にはどの位に評価されるのか?年収・条件のアタリマエってどの程度なのか?は興味はある」、というのであれば情報収集するのは得はあっても損はないでしょう。
人材紹介サービスは、転職者からは全くお金をとりません(求人企業からお金をもらう仕組みになっているため)。なので、少しでも色々な可能性に挑戦してみたい場合は、まずは転職・求人・人材紹介のJAC Recruitment に相談だけでもしてみることをおススメします。